Aicinam darbā Servisa Vadītāju

Galvenie Pienākumi:
Vadīt un attīstīt autoservisa darbu, nodrošinot kvalitatīvu auto un traktortehnikas remontu. Organizēt un vadīt auto mehāniķu komandas darbu, kontrolēt darba izpildes kvalitāti un termiņus, kontrolēt pienākumu izpildi, motivēt darbiniekus.
Automehāniķu darba kvalitātes un attieksmes izvērtēšana atbilstoši uzņēmuma standartiem.
Kontrolēt remontdarbnīcas darba efektivitāti un paveikto remontdarbu kvalitāti.
Nodrošināt iekārtu autoparka un traktortehnikas esamību darba kārtībā (piedalīties tehnikas iegādes un nomaiņas izvērtēšanā, esošās tehnikas uzturēšana, serviss).
Nodrošināt detaļu iegādi, izlietojuma uzskaiti un izmantošanas kontroli.
Izvērtēt un izvēlēties saimnieciski izdevīgāko apakšuzņēmējus un rezerves daļu piegādātājus uzņēmuma tehnikas remontam.
Ievērot uzņēmuma un ražotāja noteiktās procedūras un kvalitātes standartus.
Precīza un kvalitatīva materiālo vērtību uzskaite.
Organizēt uzņēmuma tehnikas dokumentu apriti un sastādīt atskaites uzņēmuma vadībai.
Plānot darbam nepieciešamos resursus, iesniegt vadībai priekšlikumus par tā uzlabošanu, kontrolēt to racionālu izlietošanu.
Nodrošināt vispusīgu saimniecisku jautājumu savlaicīgu risināšanu.
Risināt ar darbu saistītās problēmas, pieņemt lēmumus par to risinājumiem savas kompetences ietvaros.
Analizēt un novērtēt servisa darbību un sasniegtos rezultātus, identificēt problēmas un izteikt priekšlikumus servisa darba pilnveidošanai un uzlabošanai.
Uzturēt tīrību un kārtību ražošanas telpās.

NO TEVIS SAGAIDĀM:
Patiesa vēlmi strādāt, nodrošinot teicamu komunikāciju.
Darba pieredzi autoservisa vadītāja vai speciālista amatā, zināšanas par autoservisa darbību.
Teicamas zināšanas par auto tehnisko uzbūvi, remonta procesiem, darbu plānošanu, organizēšanu, izmaksu aprēķiniem.
Vēlama izglītība un zināšanas tehniskajās jomās.
Zināšana un pieredze transportlīdzekļu ekspertīžu jomā
Pieredze komandas veidošanā, spēja efektīvi vadīt komandu.
Labas organizatora un sarunu vadīšanas prasmes.
Teicamas vadības un sadarbības veidošanas prasmes.
Pieredze darba uzdevumu plānošanā un izpildes kontrolē.
Augsta atbildības sajūta, orientācija uz rezultātu un risinājumu.
Augsta atbildības sajūta, analītisks prāts, spēja plānot un patstāvīgi organizēt darba procesu.
Iniciatīva, orientācija uz mērķu sasniegšanu un rezultātu.
Vismaz gada pieredze komandas vadīšanā.
Labas prasmes darbā ar datoru (Exel, Word).
Labas latviešu un krievu valodas zināšanas.
Vadītāja apliecība B kategorija, vēlama C kategorija.

MĒS PIEDĀVĀJAM:
Darbu stabilā uzņēmumā.
Patstāvīgu darbu un stabilu atalgojumu.
Iespēju formēt darbinieku komandu, ieviest inovācijas.
Nodrošinām ar darba vajadzībām nepieciešamajiem resursiem un darba auto.
Darba laiks no 09:00-18:00
Draudzīgus un atsaucīgus kolēģus.
Labiekārtotu darba vidi un darbam nepieciešamo tehnisko nodrošinājumu.
Atalgojumu no 2500 EUR mēnesī (pirms nodokļu nomaksas). Atalgojuma piedāvājums tiek noteikts, balstoties uz kandidāta kompetenču, pieredzes un prasmju novērtējumu atbilstoši amata prasībām.

Sīkākai informācijai lūdzu zvanīt vai rakstīt whatsapp.